福清市审计局持续强化考核问效，明确将审计整改完成情况、审计整改责任落实情况、审计整改成果、财务管理、资产管理、内控管理等情况纳入市委、市政府对市直机关各部门、各镇街的年度绩效考核，充分发挥绩效考评“指挥棒”作用，加大对审计查出问题整改力度，进一步落实审计查出问题整改的长效机制。
考核工作采取年度考核的方式，成立审计绩效考核小组对我市第一、二、三层面52个市直部门和24个镇街涉及的审计发现问题整改情况进行了全面考核，重点关注是否将审计整改纳入单位领导班子民主生活会和党风廉政建设责任制、是否作为领导班子成员述职述廉、年度考评和任职考核重要依据等情况，落实主管部门责任。对整改不力的单位在考核中予以扣分处理，促进各部门完成审计整改80项，出台制度10个，采纳审计建议62条，将考核办法落到实处，用考核杠杆倒逼整改实效，有效提升整改积极性和整改质效，打通审计“最后一公里”。（福清市审计局供稿）
原文链接：http://sjt.fujian.gov.cn/zwgk/gzdt/fzdt/202302/t20230221_6114105.htm
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