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白城市审计局开展“审计业务提升年”活动着力打造研究型审计机关

发布时间:2023-09-03     来源: 吉林省审计厅     作者:佚名    

  

  为贯彻落实习近平总书记关于审计工作的重要讲话重要指示批示精神,扎实推进“质量强审”,进一步强化审计建设,规范审计行为,防范化解审计风险,力争实现审计质量再上新台阶,近日,白城市审计局组织开展以“转作风、抓建设、提质效”为主题的“审计业务提升年”活动,全面打造学习型、研究型审计机关。

  一是加强组织领导,健全工作机制。成立工作领导小组,明确目标任务,强化责任落实,形成齐抓共管的良好工作格局,为白城市“审计业务提升年”活动提供强有力的组织保障。研究制定活动实施方案,以党的政治建设为统领,以能力素质建设为核心,以纪律作风建设为抓手,进一步明确活动目标、主要内容和保障措施,切实保证专题活动有序推进、取得实效。

  二是严控审计质量,夯实审计质效。按照“围绕中心、服务大局、突出重点、务求实效”的原则,科学制定审计项目计划,进一步强化对审计项目和组织方式的统筹谋划,严把审计程序,持续推进审计全覆盖,确保审计项目精准实施。强化审计流程闭环管理,将研究型审计思维嵌入审前准备、审计实施、审计报告、审计整改全过程,严格按照《审计法》和《国家审计准则》的相关规定,进一步规范审计程序、优化组织方式、深化现场管理、强化审理复核、严控报告质量、完善会议审议等环节,确保高质量实施审计项目。将研究型审计思维贯穿于审计整改全过程,坚持边审边改、立审立改,将问题揭示和整改一体推进,着力提高审计要情和审计建议质量,做细做实审计整改“下半篇”文章。持续深化审计成果转化,精准把握“定性、定人、定责、定损”原则,严把移送问题线索质量关,充分发挥审计“利剑”作用。

  三是强化队伍建设,提升业务能力。完善审计实务导师制度,由业务能力强、经验丰富的审计干部担任导师,与年轻干部结对开展业务指导,深化“以审代训”,通过“传帮带”的方式帮助年轻干部尽快成长,通过实践锻炼提升审计干部实战能力。开展“周五学习日”活动,发挥骨干人才、业务能手的示范引领作用,组织全体审计干部轮流登台授课,以讲促学、以学促干、以干促效,帮助审计干部在学思践悟中更好履职,着力提升审计干部“能查、能说、能写”的综合能力。实施优秀审计项目评比活动,表彰审计成果突出、审计程序规范的审计项目,通过“评优秀”的方式,促进形成“比学赶超”的浓厚氛围。进一步优化审计资源配置,组建审计人才专家库,发挥审计专家在推动审计工作高质量发展中的参谋助手和智囊作用,为经济社会高质量发展贡献审计力量。

  (白城市审计局 邵荣超 供稿)


原文链接:http://sjt.jl.gov.cn/sy/sjdt/sxkx/202309/t20230901_8791335.html
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