为推进纪检监察监督、巡视巡察监督与审计监督贯通协同高效，楚雄市积极探索“巡察+审计”贯通联动机制，以巡促审、以审助巡，亮出巡视巡察“政治体检”和审计“经济体检”双利剑，资源共享、信息共享、成果共享，更好发挥“1+1＞2”的协同效应。

　　构建联动机制，实现“巡审合一”。结合实际，制定出台构建“大监督”工作格局的实施意见和建立健全审计监督与纪检监察、组织人事、巡视巡察、督察检查等工作协调机制的实施办法，形成“优势互补、成果共享、效应叠加、巡深审透”的贯通融合工作格局。建立联席会议制度，不定期召开工作协调会议， 通报协作情况，推动“巡察+审计”的协调联动、整体推进。实行巡审统一谋划、资源相互整合、人员合理调配、成果全面共享“四个联动”，将占在编人数45%的审计人员充实到市委巡察人才库实行动态更新管理，根据巡察需要适时选派审计人员参与巡察，今年以来，共抽选9名审计人员参加2轮巡察。

　　推行协同监督，实现“优势互补”。按照“能协同尽协同”的原则，依据财务复杂程度，灵活采用巡审同步、先巡后审、先审后巡等方式，巡察组侧重政治定位强化政治巡察，审计组侧重财务状况开展检查。运用微信端“码上巡察”和小微权力“监督一点通”平台，拓宽发现问题的渠道和途径，重点深挖细查挤占挪用农村集体“三资”、虚报冒领惠民“一卡通”等问题线索，及时分类移交办理。巡察组根据审计部门提供的审计报告，拿着报告“察”、带着问题“巡”、瞄准重点“看”，有效减少了重复性工作和时间消耗，整体效率提高20%，切实发挥巡审力量优势互补作用。

　　促进成果共享，实现“标本兼治”。将审计发现问题的整改落实情况纳入巡察监督和党风廉政建设责任制考核内容，以“重大审计问题清单”为抓手，联合市委巡察办开展专项整治和整改督查，协同推进审计发现问题高质量整改。坚持“边审计、边促改，边规范、边提高”原则，同步推进现场审计和督促整改，对巡察发现需由审计查证、审计发现需借助巡察深挖细查的事项，双方共同沟通交换意见后，简化程序，以快查快处“形成震慑”推动整改。就个案集中的“点”、问题较多的“线”、群发区域的“面”监督发现的问题，巡审集中会商后，按照“三个区分开来”要求，及时交由相关单位并督促制定整改措施，明确整改时限，推动立行立改。