近日，临沭县审计局开启“点单”“点名”“点题”式精准培训，提升干部职工综合素质，打造过硬审计人才队伍。
“点单”式安排培训内容，着力提升针对性和精准度。围绕“党建+业务”，聚焦“理论+实操”，提前面向全局征集培训内容，做到缺什么、补什么，弱什么、强什么。培训中，集中宣讲培训审计业务知识。同时，观看廉政警示教育片，紧盯短板，按需施教。
“点名”式培养年轻骨干，着力提升业务能力水平。根据培训内容，结合各科室主要职能，点名指派年轻审计人员“接单”授课，推动青年人践行“三立”要求，快速成才，在审计中能查出问题，复盘后能写出方法，讲台上能讲出案例，争做“能查、能说、能写”的复合型审计人才。
“点题”式巩固学习成果，着力提升培训质量效能。灵活学习方式，除课堂上集中讲解外，还安排了案例演示、互动教学、学习交流。每节课程结束，主持人针对学习重点提出问题，随机要求听课人员解答，加深理解，梳理回顾，检验测试学习效果，在一问一答的过程中再次对核心要义归纳总结，力求讲得清、学得深、记得牢、用得上，切实提升学习实效。
原文链接：http://audit.shandong.gov.cn/art/2024/2/19/art_89372_10369164.html
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