中卫市审计局坚持守正创新，强化审计担当，着力打造政治型、服务型、实干型、文明型、廉洁型机关，不断提升审计监督效能，努力以审计新作为护航全面建设社会主义现代化美丽新宁夏中卫篇章。

　　一是强化政治铸魂，坚定理想信念指南针。牢固树立审计机关首先是政治机关的意识，坚定不移把党的领导贯穿审计工作始终，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和自治区第十三次党代会、中卫市第五次党代会精神，以党组理论学习中心组为“龙头”，以党支部、干部职工集中学习为主体，坚持“第一议题”“第一内容”“第一任务”，实行“班子领学+全员共学+个人自学+分享互学+以行践学”学习模式，组织开展党组理论学习中心组、干部理论等学习41次，切实把稳思想之舵、厚植信心之基。通过打造“审计大讲堂”“审计微课堂”，开展精品审计课堂16期，营造出理论大学习、思想大武装、工作大提升的浓厚氛围，切实把学习成效转化为振奋精神的动力，转化为提高审计监督的能力。

　　二是坚持党建引领，夯实组织建设压舱石。充分发挥以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信的“三立”党建品牌作用，着力夯实基层基础，打造具有审计特色的党建活动阵地。严肃党的组织生活，不断完善“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度，坚持每月开展一次特色鲜明的主题党日活动。坚持密切联系群众，以党建引领志愿服务，积极开展“周五有约”志愿服务活动243人次。严格落实“双报到、双报告”制度，组建“社区服务队”，形成“人人服务社区”的良好氛围。推进党建与业务深度融合，开展“党建引领审计高质量发展”优秀审计项目评选推荐活动，取得了优异成绩。

　　三是担当使命任务，守好审计监督主阵地。坚持“围绕审计抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，聚焦主责主业，通过创新“党建+”模式，着力打造实干型党支部。建立“党建+审计组”，由党员带头组建审计先锋队，以“督办清单”形式将每月重点工作落实至党员干部，推动高质量完成审计任务33项。建立“党建+干部培养”，落实“传”出知识、“帮”出成长、“带”出骨干的“1+1”年轻干部引导培养机制，不断夯实审计力量。建立“党建+研究型审计”，通过专题会研究政策法规和行业规范等，提升审计成果和审计效率。建立“党建+审计质量提升行动”，将党建与审计质量提升行动相结合，促进提升审计质量。

　　四是加强审计文化建设，打造文明创建新引擎。持续发挥全国文明单位示范引领作用，巩固深化文明创建活动，通过成立体育、读书和文艺兴趣小组，设置“审计书屋”、举办读书分享会、赠阅书籍，举办趣味运动会、知识竞赛、主题演讲，创建无烟机关、节约机关和健康机关等活动，积极打造具有行业特色的审计文化。大力弘扬社会主义核心价值观，切实加强意识形态工作，通过道德讲堂、“最美家庭”评选、“3.5”学雷锋、普法教育、张贴文明标识语和“遵德守礼”提示牌、倡导文明餐桌等活动，凝聚正能量，争做文明礼仪的传播者。

　　五是着力正风肃纪，扎紧廉洁建设铁篱笆。坚持“严”字当头、“实”字打底，加强审计监督与纪检监察、组织人事、巡视巡察贯通协同，同步开展巡审联动模式，将“政治体检”与审计“经济体检”深度融合，使问题线索和审计成果互联互通，实现了立足经济监督、体现政治要求的目标，发挥了“1+1＞2”的监督效果。坚持从严管理审计队伍，认真落实党风廉政责任制，积极纠治“四风”，严格落实审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律，通过开展“以案释纪”“以案释法”、旁听庭审等警示教育活动，设立意见箱、张贴审计公告、召开集体廉政谈话会等措施，加强对审计人员的纪律约束，努力建设信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍。（作者：中卫市审计局刘芳霞 编辑：于聪 审核：杨奉宇）