为推动就业优先政策落实落地，助力夯实经济社会发展稳中求进、进中提质的基础和支撑。近日,山东省审计厅启动全省强化就业优先政策落实情况审计调查，重点关注就业补助资金、职业技能提升专项资金和失业保险基金筹集管理使用等情况，反映和揭示政策运行中的突出问题和风险隐患，剖析问题产生原因，发挥审计建设性作用，促进更高质量和更充分就业。

　　本次审计以“促进强化就业优先政策落实、提高资金使用效益”为目标，重点关注六方面内容。支持企业稳岗扩岗政策落实方面，重点审查稳岗返还、以工代训等政策落实情况，着力揭示是否存在未按规定标准及时发放稳岗返还资金等问题。重点群体就业保障方面，重点审查就业困难人员认定和管理情况，着力揭示是否存在重点群体就业政策落实不到位等问题。公益岗政策落实方面，重点审查公益岗政策落实情况，着力揭示是否存在岗位开发计划任务进展缓慢等问题。灵活就业政策落实方面，重点审查灵活就业人员劳动权益保障等情况，着力揭示未落实新就业形态灵活就业意外伤害保险补贴等问题。职业技能提升方面，重点审查企业职工、就业重点群体等情况，着力揭示是否存在培训质量不高、针对性不强等问题。资金管理使用及绩效方面，重点审查资金管理拨付和使用等情况，着力揭示专项资金长期闲置、使用效率不高等问题。

　　针对就业优先政策涉及面广、资金量大的特点，为提高审计质效，本次共审计8个设区市，省审计厅以省、市联动方式直接审计济南、淄博、威海、临沂4市，青岛、枣庄、济宁、泰安4市由当地审计机关负责实施；同时坚持数据先行，充分发挥大数据分析在快速筛选过滤、精准定位疑点、综合分析提炼等方面的优势，将“大海捞针”变“靶向发力”，提升监督效率和效果。