今年,连江县审计局针对年轻干部多、政策理论水平和实战锻炼不足等实际情况,从强化培训教育、实战练兵和选送交流学习三方面入手,推进干部学习培训常态化,着力提高审计干部能查能说能写本领。一是强化技能比拼和分享。定期开展审计业务整训、技能大比武、案例分享会和专题学习会等,提高审计干部的理论水平和业务能力。二是强化实战锻炼和积累。通过给年轻干部压担子做主审,承担重大审计项目等方式压紧压实责任,强化责任担当。今年安排的28个审计项目中,其中年轻干部为主审占比75%。三是强化选送交流和学习。计划选派年轻干部参加省厅、市局“跟班”参审,参加各类审计项目,承担重要审计任务,不断增加历练、拓宽视野、增长能力。(连江县审计局供稿)
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